无答案

这就是坑，别信新项目初期就大规模招聘。
别这么干，项目初期先小团队试水，别盲目扩张。
10年前，某初创公司因为扩张过快，导致团队管理混乱，最后项目失败。

这就是坑，别信无答案的承诺。
别这么干，浪费时间在无意义的等待上。
实操提醒：直接问，直接做，别等答案。

那天，我在咖啡馆里，看着窗外的人来人往，突然想起十年前的一个夏天，那时候我还是个初出茅庐的实习生。我记得那天，我站在公司的大厅里，手里拿着一份报告，心跳得厉害。那时候，我对自己说，一定要学会独立思考，不能总是依赖别人。现在想想，那是我第一次真正体会到成长的滋味。等等，还有个事，我突然想到，那个报告的最后一句，我至今还记得，它写着：“每一个细节都关乎成败。”

这就是坑，别信无答案的技巧。